fbpx
nl
Français Nederlands
nl
Français Nederlands
gesloten
Download Accountable nu Zelfstandige in bijberoep? Deze app neemt jouw boekhouding voor zijn rekening.

Gratis versie beschikbaar Jouw netto-inkomen in real-time Een team dat altijd beschikbaar is

Hoofdberoep of bijberoep: wat is de beste keuze?

Geüpdatet op
Lees in 3 minuten

Het zelfstandigenbestaan lonkt, maar start je beter in hoofd- of in bijberoep? De keuze is niet altijd vrijblijvend: in sommige situaties kun je niet anders dan voor een bijberoep kiezen. Wat als je wel de keuze hebt? We maken een vergelijking tussen de 2.

Hoe ziet je werksituatie eruit?

Of je je zelfstandige activiteit in hoofd- of bijberoep uitoefent, is afhankelijk van je situatie. 

  • Heb je nog minstens een halftijdse job? Dan word je zelfstandige in bijberoep. 
  • Wordt je zelfstandige activiteit je enige of voornaamste bezigheid? Dan is je statuut dat van zelfstandige in hoofdberoep. 

In deze situaties moet je in bijberoep starten

De belangrijkste verschillen tussen een hoofd- en een bijberoep

1. Je bouwt je sociale bescherming anders op

Als zelfstandige in hoofdberoep betaal je elk kwartaal sociale bijdragen. Zo bouw je stuk voor stuk aan je sociale zekerheid: je pensioen, ziekte-uitkering, geboortepremie, enzovoort. Je kunt ook je pensioen verbeteren met een fiscaal voordelig Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandigen (VAPZ). 

Ook als bijberoeper betaal je sociale lasten: alleen zijn dat solidariteitsbijdragen. Je bouwt er geen sociale bescherming mee op, omdat die al vervat zit in je hoofdberoep als loontrekkende of ambtenaar. Je komt ook niet in aanmerking voor een VAPZ, hoewel er wel andere, minder fiscaal voordelige spaarformules zijn. 

Lees meer over sociale bijdragen voor zelfstandigen

2. Je minimumbijdrage verschilt

Als bijberoeper ben je vrijgesteld van sociale bijdragen als je jaarlijks belastbaar inkomen lager is dan 1553,58 euro. Anders betaal je per kwartaal minstens een bijdrage van 86,64 euro (in 2022). Ook voor een zelfstandige in hoofdberoep is die minimumbijdrage een vereiste. Alleen is die wel hoger dan die van iemand in bijberoep: 774,16 euro per kwartaal. 

Lopen de zaken goed en verdien je in bijberoep per jaar meer dan 14.658,44 euro? Dan betaal je evenveel sociale bijdragen als iemand in hoofdberoep. Daardoor heb je recht op dezelfde voordelen:  

  • hoger pensioen als je minder dan 45 jaar als loontrekkende werkt(e) 
  • recht op gratis dienstencheques als je een kind krijgt
  • mogelijkheid om een fiscaal voordelig VAPZ af te sluiten 
  •  

3. Beperkter in bijberoep

Start je je activiteit in bijberoep? Dan kun je rustig opstarten, maar ben je wel beperkter in hoe je zaak eruitziet. Want je zelfstandige activiteit mag – logischerwijs – niet concurreren met je werkgever. Overleg dus altijd eerst met je baas voor je in het diepe springt. 

4. Meer of minder tijd

Als zelfstandige in hoofdberoep heb je de tijd om voltijds met je zaak bezig te zijn. Als bijberoeper is dat niet het geval, en klop je nog extra uren boven op je huidige job.  

5. Meer kans op hogere belastingen

Start je in bijberoep, dan verdien je als het goed is een extra centje boven op je huidige loon. Daardoor is de kans groot dat je in een hogere belastingschijf valt en dus meer belastingen moet betalen. Een vennootschap kan een oplossing zijn, maar daar komen dan weer meer kosten en verplichtingen bij kijken. 

Inkomsten uit je bijberoep worden dus meteen zwaarder belast, terwijl het inkomen uit je hoofdberoep niet noodzakelijk tot meer belastingen leidt – afhankelijk van hoeveel je inkomsten bedragen. 

6. Meer gemoedsrust, minder vrijheid

Als bijberoeper heb je de gemoedsrust van je vaste inkomen en de sociale bescherming die uit je job voortvloeit. Het is een goede manier om je eerste stappen te zetten in het zelfstandigenbestaan.

Daar staat tegenover dat je als zelfstandige in hoofdberoep voor de ultieme vrijheid kiest: je hoeft geen verantwoording af te leggen aan je baas, je kiest je eigen uren en werkplek, én je hebt tijd om fulltime met je eigen zaak bezig te zijn. In hoofdberoep heb je wel meer verplichtingen, zoals (meer) sociale bijdragen betalen.  

Overweeg je om in bijberoep te starten?
Bekijk alle voor- en nadelen van een bijberoep

Klaar voor de start? De eerste stap is om contact op te nemen met een ondernemingsloket. Zij helpen je bij je registratie in de kruispuntbank van ondernemingen.

Of je nu zelfstandige in bijberoep of zelfstandige in hoofdberoep bent, Accountable is er áltijd om je te ondersteunen bij je belastingen. Probeer het hier 100% gratis uit!

Isabel Senden, Customer Success & Growth Strategist
Isabel Senden, Customer Success & Growth Strategist

Met een achtergrond in taalkunde, letterkunde en communicatie, is het niet verwonderlijk dat Isabel een passie voor taal heeft. Tijdens haar werk bij Accountable kan ze die liefde voor taal ten volle benutten terwijl ze nieuwe passies creëert voor marketing en customer care.

Accounting team

Probeer accountable

Laat je administratie maar aan ons over

Geef een gelding telefoonnummer in